“將縣級(jí)三家醫(yī)院整合為縣醫(yī)療集團(tuán)中心醫(yī)院，再將全縣7家中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（含10個(gè)社區(qū)衛(wèi)生院）、64個(gè)村衛(wèi)生室納入縣醫(yī)療集團(tuán)中心醫(yī)院管理�！辟F州省長(zhǎng)順縣衛(wèi)生健康局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)王雄介紹，這是長(zhǎng)順縣不斷深化醫(yī)療改革建立醫(yī)共體的一種方式，集中對(duì)納入醫(yī)共體管理的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的人財(cái)物實(shí)施高度的統(tǒng)一和管理，從而促進(jìn)縣鄉(xiāng)村一體化發(fā)展，讓老百姓真正享受到醫(yī)改帶來(lái)的便利。

群眾在結(jié)算醫(yī)療費(fèi)用。人民網(wǎng) 陳晶晶攝

2018年以來(lái)，長(zhǎng)順縣圍繞群眾“看病難、看病貴、看病繁”的問(wèn)題，著力在解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)能力弱化、縣級(jí)醫(yī)院重復(fù)投入、同質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)、互不認(rèn)可檢查檢驗(yàn)結(jié)果等方面下功夫，逐步深化醫(yī)療改革工作，努力實(shí)現(xiàn)“小病不出村、常見(jiàn)病多發(fā)病不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)、大病不出縣”的改革目標(biāo)，切實(shí)提高人民群眾幸福感、獲得感和滿(mǎn)意度。

醫(yī)生在給病人做康復(fù)治療。人民網(wǎng) 陳晶晶攝

為了實(shí)現(xiàn)改革目標(biāo)，長(zhǎng)順縣首先從補(bǔ)齊人才“短板”上著手，出臺(tái)《長(zhǎng)順縣支持醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的五條意見(jiàn)》，新增279名備案編制解決醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不足問(wèn)題，并與貴州省內(nèi)醫(yī)科高校簽訂定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生的培養(yǎng)協(xié)議，為衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

醫(yī)生在給病人做康復(fù)治療。人民網(wǎng) 陳晶晶攝

“評(píng)上正高、副高職稱(chēng)的醫(yī)務(wù)人員，每月有補(bǔ)助資金；考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師有獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，通過(guò)這些方式來(lái)有效激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員去學(xué)習(xí)，去提升自己的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，從而提升醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)水平�！蓖跣壅f(shuō)。長(zhǎng)順采用“崗位+績(jī)效工資”的模式發(fā)放工資，同時(shí)在讀研究生的醫(yī)療人才，都會(huì)與醫(yī)院簽協(xié)議，讀研期間醫(yī)院依然保證待遇有效激發(fā)了醫(yī)務(wù)人員內(nèi)生動(dòng)力。

長(zhǎng)順縣醫(yī)療集團(tuán)中心醫(yī)院總部。人民網(wǎng) 陳晶晶攝

長(zhǎng)順縣還在技術(shù)層面“深耕”信息化建設(shè)，努力讓信息多跑路，患者少排隊(duì)。依托信息化智能平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了所有檢查檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)、信息共享，推行“診間支付、科間結(jié)算、一次付費(fèi)”看病流程，提高了群眾看病效率和服務(wù)質(zhì)量。

中藥房。人民網(wǎng) 陳晶晶攝

“三年來(lái)，群眾‘看病難’‘看病貴’‘看病繁’問(wèn)題得到了有效緩解，通過(guò)醫(yī)療改革也給醫(yī)院帶來(lái)了更好地發(fā)展�！遍L(zhǎng)順縣人民政府副縣長(zhǎng)曾琴琴表示，在接下來(lái)的工作中，長(zhǎng)順將持續(xù)推進(jìn)、深化醫(yī)改工作，提升內(nèi)涵質(zhì)量，真正落實(shí)好“健康長(zhǎng)順”行動(dòng)，為健康黔南、健康貴州乃至健康中國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)長(zhǎng)順力量。

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